Philosophie

Wirtschaftlicher Erfolg entscheidet sich über die Leistung der Menschen, die für Ihr Unternehmen tätig sind. Erfolgreiche Unternehmensentwicklung ist deshalb immer auch erfolgreiche Personalentwicklung.

An dieser Stelle setzt die Beratungsleistung von Thomas Schmidt – Beratung & Training an: Professionelle Personalentwicklung zur Umsetzung Ihrer Unternehmensstrategie. Exzellentes wirtschaftspsychologisches Wissen zur Optimierung der Performance von Menschen und Teams. Wissenschaftlich fundiertes Know-How zur Verbesserung jener Kompetenzen, die den Unterschied machen.

Leistungen

  • Beratung

    Beratung heißt, gemeinsam Lösungen zu finden, die Sie alleine vergeblich suchen.

  • Training

    Intelligente und passgenaue Trainingskonzepte sind unverzichtbarer Bestandteil einer professionellen Personalentwicklung.

  • Coaching

    Coaching ist die professionelle Beratung, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften bei der Gestaltung ihrer beruflichen Rolle.

  • Potenzialanalyse

    Professionelle Potenzialanalyseverfahren nutzen sowohl quantitative als auch qualitative Beurteilungsdimensionen, um ein diagnostisch sauberes Bild vom Potenzial Ihrer Mitarbeiter zu zeichnen.

Kommunikations-Trainings
erfolgreich leiten

“Dieses Buch wird Sie dabei unterstützen, Seminare zum Thema 'Grundlagen der Kommunikation' erfolgreich zu leiten. Es ist aufgebaut wie ein Fahrplan, ein „Seminarfahrplan“, in dem Sie zahlreiche Vorgehensweisen für die Gestaltung eines Kommunikationstrainings finden, alles in chronologischer Reihenfolge angeordnet. Mit auf die Reise geht ein gepackter Methodenkoffer mit der Beschreibung von über 50 Kommunikations-Methoden und zahlreichen Inputs.”

Konfliktmanagement-Trainings
erfolgreich leiten

“Dieses Buch wird Sie dabei unterstützen, Seminare zum Thema ‘Konfliktbearbeitung’ erfolgreich zu leiten. Es ist aufgebaut wie ein Fahrplan, ein ‘Seminarfahrplan’, in dem Sie zahlreiche Vorgehensweisen für die Gestaltung eines Konfliktmanagement-Tainings finden, alles in chronologischer Reihenfolge angeordnet. Mit auf die Reise geht ein gepackter Methodenkoffer mit der Beschreibung von zahlreichen Konfliktbearbeitungsmethoden und Inputs.”

Toolbox
Management-Training

"Dieses Buch unterstützt Sie dabei, Trainings zu sozialen Kompetenzen wie Personalführung, Kommunikation, Konflikt- und Verhandlungsmanagement erfolgreich zu gestalten. Die hier vorgestellten Methoden und Praxisbeispiele orientieren sich insbesondere an den Bedürfnissen von Führungskräften, sind aber ebenso für Mitarbeitertrainings geeignet. Sie erfahren, wie ein Training bedarfsgerecht konzipiert, eröffnet und abgeschlossen wird. Und wie dessen einzelne Phasen – Coaching-, Trainings-, Reflexions- und Präsentationssequenzen – durchdacht aufgebaut werden."